Analisis y descripción de cargos. Diseño de Perfiles.

 La metodología de Analisis y descripción de Cargos es el cimiento sobre el que se apoya la gestión de RRHH y del Talento.

Conocer y determinar con claridad lo que cada persona debe realizar alimentará el resto de las prácticas y acciones en la gestión de Recursos Humanos y la Administración de Personal.

En estas Clases Magistrales, el Profesor Gonzalo Fuentes te enseñara la metodología de Relevamiento, Analisis y descripción de Cargos y el proceso de Creación de Perfiles por Competencias para los Puestos de Trabajo