Un pequeño comentario previo al comienzo del Curso. Este módulo introductorio está diseñado para quienes no tienen formación previa en RRHH y Gesión del talento y te permitirá contar con una base conceptual para luego aprovechar las herramientas y contenidos de la labor de Analista propiamente dicha. Es esencial si no tienes una formación específica en RRHH a niivel Técnico o superior.
Espero que lo disfrutes y recuerda que en la pestaña Materiales encontrarás todos los materiales para descargar en tu dispositivo.
Contenido de la Lección
En esta clase de apertura trabajamos el Posicionamiento necesario para la adecuada Gestión de RRHH y profundizamos en los diversos Roles que se deben adquirir en esta función.
Trabajamos casos, ejemplos en el marco conceptual que nos ofrecen los aportes de Dave Ulrich desde su producción, particularmente desde el libro Recursos Humanos Champions.
En la segunda parte desarrollamos la concepción del Sistema de RRHH de Chiavenato, con la que trabajaremos durante todo el resto del modulo.
Libro Recursos Humanos Champions
https://www.espaciopliegues.com/recursos-humanos-no-se-trata-de-recursos-humanos-charla-de-dave-ulrich/